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GESTIÓN INTEGRADA DE RECURSOS HUMANOS
| Área | ADMINISTRACIÓN, GESTIÓN Y RRHH | |||
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| Centro | Telde-Las Huesas | |||
| Nombre curso | GESTIÓN INTEGRADA DE RECURSOS HUMANOS | |||
| Tipo | SCE DESEMPLEADOS/AS | Horas | 760 h. | |
| Num. Horas Prácticas: | 120 | |||
| Horario Extendido: | CURSO PENDIENTE DE ADJUDICACIÓN DEFINITIVA DEL SCE | |||
| Requisitos: | Nivel 3: Título de Bachiller o unos de los siguientes... | |||
| Objetivos: |
El alumno será capaz de realizar la gestión administrativa de las actividades vinculadas a la administración de recursos humanos y de la información derivada en el marco de una organización, de acuerdo con los objetivos marcados, las normas internas establecidas y la legislación vigente. |
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| Modulos: |
UNIDADES DE COMPETENCIA: -REALIZAR LA GESTIÓN Y CONTROL ADMINISTRATIVO DE RECURSOS HUMANOS. -REALIZAR EL APOYO ADMINISTRATIVO A LAS TAREAS DE SELECCIÓN, FORMACIÓN Y DESARROLLO DE RECURSOS HUMANOS. -ADMINISTRAR LOS SISTEMAS DE INFORMACIÓN Y ARCHIVO EN SOPORTE CONVENCIONAL E INFORMÁTICO. -MANEJAR APLICACIONES OFIMÁTICAS EN LA GESTIÓN DE LA INFORMACIÓN Y LA DOCUMENTACIÓN. |
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| Certificado de Profesionalidad: | Este curso es un Certificado de Profesionalidad. Comprueba los puestos de trabajo que podrás ejercer una vez finalizado. DESCARGAR FICHA | |||
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